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為深入踐行新時(shí)代人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，進(jìn)一步提升中高層管理人員戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新意識(shí)等綜合管理能力，著力打造一支高素質(zhì)的管理團(tuán)隊(duì)，更好適應(yīng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展需要，5月7日-10日，集團(tuán)公司在上海交通大學(xué)成功舉辦2025年度中高層管理人員綜合素養(yǎng)能力提升研修班（第一期）。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、中層管理干部以及權(quán)屬二級(jí)全資企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和專職外部董事等共計(jì)40余人參加本次培訓(xùn)。

集團(tuán)公司黨委書記、董事長梅長河在開班動(dòng)員講話中指出，此次研修班旨在鍛造一支“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)實(shí)”的中堅(jiān)力量，他強(qiáng)調(diào)，一要強(qiáng)化政治引領(lǐng)，鍛造絕對忠誠的政治品格。堅(jiān)定不移地以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會(huì)精神，堅(jiān)持理論先行，注重學(xué)以致用，嚴(yán)守廉潔底線，持續(xù)提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。二要提升專業(yè)能力，練就創(chuàng)新突破的攻堅(jiān)本領(lǐng)。始終秉持敢為善為的企業(yè)精神，勇于突破傳統(tǒng)思維束縛，聚焦集團(tuán)公司改革難點(diǎn)、發(fā)展戰(zhàn)略等關(guān)鍵領(lǐng)域，在學(xué)習(xí)過程中努力探索破解發(fā)展瓶頸的新路徑、新方法、新模式。三要錘煉實(shí)干作風(fēng)，凝聚奮勇爭先的強(qiáng)大合力。積極響應(yīng)省委“奮勇爭先，再上臺(tái)階”號(hào)召，深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，弘揚(yáng)斗爭精神，提高服務(wù)意識(shí)，強(qiáng)化協(xié)作能力，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變、效能提升和工作落實(shí)。

此次研修班分兩期舉辦，緊扣“提升綜合素質(zhì)、賦能企業(yè)發(fā)展”的核心目標(biāo)，精心設(shè)計(jì)了六大模塊專題課程，從國有企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范與合規(guī)管理的“底線守護(hù)”，到經(jīng)營管控最佳實(shí)踐的“戰(zhàn)略解碼”；從中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的“頂層設(shè)計(jì)”，到意識(shí)形態(tài)與危機(jī)公關(guān)的“輿情戰(zhàn)線”；從水務(wù)企業(yè)智能化轉(zhuǎn)型的“技術(shù)前沿”，到創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理的“改革新篇”，為學(xué)員們構(gòu)建了系統(tǒng)全面的知識(shí)體系。同時(shí)，還精心安排了兩場現(xiàn)場教學(xué)活動(dòng)，組織學(xué)員前往中共一大紀(jì)念館，重溫初心使命，從黨的光輝歷史中汲取奮進(jìn)力量；走進(jìn)百年水廠——楊樹浦水廠，實(shí)地感受科技賦能水務(wù)產(chǎn)業(yè)的生動(dòng)實(shí)踐。培訓(xùn)期間，教學(xué)現(xiàn)場氛圍熱烈，學(xué)員們?nèi)虒Ｗ?，課堂上積極互動(dòng)，大家一致認(rèn)為，課程內(nèi)容兼具理論高度和實(shí)踐指導(dǎo)價(jià)值，為破解業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型中的難題提供了新思路、新方法。

下一步，集團(tuán)公司將緊扣高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)優(yōu)化人才培養(yǎng)體系，圍繞戰(zhàn)略執(zhí)行力、管理領(lǐng)導(dǎo)力和工作創(chuàng)新力有針對性地開展系列專項(xiàng)培訓(xùn)，推動(dòng)中高層管理干部以新理念、新思維投身到高質(zhì)量發(fā)展新征程。